Bullshittest du noch oder gestaltest du schon? Klarheit im Veränderungsprozess
Geschwafel, Planlosigkeit und Unklarheit bringen dich im Leben selten weiter – auch im Change Management deiner eigenen Organisation nicht. Transparenz und Verlässlichkeit sind die Grundvoraussetzung [...]
Der träge Elefant in uns: In Change-Prozessen erfolgreich kommunizieren
Wer Veränderungsprozesse anstößt, erntet nur selten rundheraus Begeisterung. In diesem Text erfährst du, wie du deine Kolleg:innen und Mitarbeitenden für die Veränderung gewinnst und zum [...]
Cookie-Banner: Opt-out oder Opt-in? Ein Update
Seit der Einführung der Datenschutz-Grundverordnung hat sich einiges geändert: Anfangs noch etwas abstrakt, inzwischen wird es konkreter – oder doch nicht!?
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